Корпоративен дарител

Годишни награди на Български дарителски форум • 2026

Формуляр за участие в Годишни награди „Корпоративен дарител“ 2026

Добре дошли във формуляра за кандидатстване за Годишните награди „Корпоративен дарител“ 2026 на Българския дарителски форум. Тези награди отличават компаниите, които подкрепят общественозначими каузи и допринасят за положителна промяна чрез своите дарителски програми, инициативи, ресурси, експертиза и ангажираност.

Преди да започнете, моля, запознайте се с Насоките за кандидатстване Те съдържат информация за категориите, условията за участие и критериите за оценка. Насърчаваме ви да кандидатствате в повече от една категория.

Удължен краен срок за кандидатстване: 29 октомври 2026 г.

Важно: В деня на крайния срок е възможно системата за онлайн кандидатстване да бъде натоварена. За да избегнете технически затруднения, препоръчваме да използвате офлайн формата за кандидатстване, която можете да изтеглите ТУК.

*** *** ***

Въведените данни се запазват след натискане на бутони „Запази без подаване“ или „Запази и подай“. Системата генерира линк за чернова, който може да запазите или изпратите по имейл и да продължите да попълвате или редактирате в удобен за вас момент до финалното изпращане на формуляра.  

При нужда от уточнение може да се свържете с Боряна Кирилова от екипа на БДФ по имейл на gro.airaglubfd@avolirikb или по телефон на номер: 0882 527 438.

I. ИНФОРМАЦИЯ ЗА КОМПАНИЯТА КАНДИДАТ
II. ОБЩА ИНФОРМАЦИЯ ЗА ОБЩЕСТВЕНАТА АНГАЖИРАНОСТ НА КОМПАНИЯТА

Информацията в този раздел се попълва еднократно, независимо от броя категории, в които компанията кандидатства. Целта е да се представи общият подход на компанията към дарителството и обществената ангажираност.

Възможен е повече от един отговор
Възможен е повече от един отговор
Възможен е повече от един отговор
III. ОПИСАНИЕ НА КАНДИДАТУРАТА ПО КАТЕГОРИИ

Отбележете в кои категории на конкурса компанията участва и попълнете само съответните части от формуляра. Можете да изберете повече от една категория. За всяка избрана категория ще се отвори кратък допълнителен модул. Информацията за компанията и общата ѝ дарителска подкрепа се попълва само веднъж.

Качествени категории:

КАТЕГОРИЯ: НАЙ-ДОБРА ДАРИТЕЛСКА ПРОГРАМА

Категорията отличава компании, които чрез целенасочени дарителски инициативи допринасят за решаването на значими обществени проблеми и създават измерим положителен ефект за общности, каузи или организации в обществена полза. Може да кандидатствате с конкретна дарителска програма, която има сравнителна самостоятелност по отношение на целите, подхода и резултатите, които постигате.

Посочете кога е стартирала програмата (ММ/ГГГГ)
Бюджетът включва директни дарения, разходи за управление, администриране, други преки дейности и комуникация, вкл. и стойността на доброволния труд на служителите, които пряко са въвлечени в програмата.
Опишете накратко проблема, който адресирате с програмата, към кого се отнася и защо е необходима подкрепа.
Опишете основните дейности и начините за предоставянето на подкрепа чрез програмата
Възможен е повече от един отговор

Специално отличие "Дарителска подкрепа за трудни каузи"

Под „трудни каузи“ разбираме общественозначими каузи, които поради стигма, ниска видимост, обществена чувствителност или сложността на проблема по-трудно привличат дарителска и обществена подкрепа.

Отбележете верните твърдения

КАТЕГОРИЯ: НАЙ-ДОБРА ДОБРОВОЛЧЕСКА ПРОГРАМА

Категорията отличава компании, които създават условия и насърчават служителите си да допринасят с време, знания и умения за общественозначими каузи. Може да кандидатствате както с конкретна доброволческа програма, така и с устойчив модел или платформа за насърчаване на доброволчеството.

Бюджетът включва разходи за координиране на програмата, разходи, свързани с доброволчески проекти/инициативи (материали, организационни), вътрешна и външна комуникация и др.
Опишете накратко какви обществени потребности или каузи цели да подкрепи компанията и каква роля има доброволчеството за постигане на тези цели.
Възможен е повече от един отговор
Възможен е повече от един отговор
Опишете дали има практика служителите да се включват и в дейности, свързани с избора, планирането и развитието на доброволческите инициативи. Може да опишете например участие в избора на кауза, предлагането, планирането или организацията на инициатива, поемането на координираща роля, използването на професионални знания и умения или дългосрочно участие в подкрепа на дадена кауза.
Възможен е повече от един отговор
Опишете най-важните резултати за подкрепените хора, организации или каузи и, когато е приложимо, за развитието на доброволчеството сред служителите. Не е необходимо да повтаряте броя доброволци и доброволчески часове, посочени по-горе.
Отбележете верните твърдения

КАТЕГОРИЯ: НАЙ-СПОЛУЧЛИВО ПАРТНЬОРСТВО

Категорията отличава партньорства между компании и граждански организации (юридически лица с нестопанска цел, НПО), които обединяват ресурси, знания и опит за постигане на общественозначима цел. Оценяват се качеството на сътрудничеството, приносът на партньорите и резултатите, постигнати благодарение на партньорството. В тази категория една компания кандидат или гражданска организация може да номинира до две различни партньорства. За всяко партньорство се попълва отделен модул.

Посочете имената на партньорските организации - компания и гражданска организация, НПО
Отбележете един отговор
Какъв е бюджетът (в лева), който компанията е инвестирала в дейностите по партньорството през 2025 г.?
Опишете накратко каква промяна искате да постигнете заедно и защо е необходимо партньорство за постигането ѝ.
ФинансиранеЕкспертизаДоброволчески трудКомуникацияОрганизация/координация
Компанията
Партньор НПО
Възможен е повече от един отговор
Посочете най-важните конкретни резултати и промяна за хората, общностите или каузата, към която е насочена подкрепата.
Какво успяхте да постигнете заедно, което би било трудно или невъзможно за всеки от партньорите самостоятелно.
Отбележете верните твърдения

КАТЕГОРИЯ: НАЙ-СПОЛУЧЛИВО ПАРТНЬОРСТВО (втора номинация)

Посочете имената на партньорските организации - компания и гражданска организация, НПО
Отбележете един отговор
Какъв е бюджетът (в лева), който компанията е инвестирала в дейностите по партньорството през 2025 г.?
Опишете накратко каква промяна искате да постигнете заедно и защо е необходимо партньорство за постигането ѝ
ФинансиранеЕкспертизаДоброволчески трудКомуникацияОрганизация/координация
Компанията
Партньор НПО
Възможен е повече от един отговор
Посочете най-важните конкретни резултати и промяна за хората, общностите или каузата, към която е насочена подкрепата
Какво успяхте да постигнете заедно, което би било трудно или невъзможно за всеки от партньорите самостоятелно
Отбележете верните твърдения

КАТЕГОРИЯ: ПЪРВИ СТЪПКИ В КОРПОРАТИВНОТО ДАРИТЕЛСТВО

Категорията отличава компании, които са в началото на развитието си като корпоративни дарители и през 2025 г. са направили първи значими стъпки в подкрепа на обществени каузи. Оценяват се осъзнатият подход към дарителството, начинът на избор и предоставяне на подкрепата, първите постигнати резултати и потенциалът за нейното развитие.

Бюджетът включва директни дарения, разходи за администрация и комуникация, доброволен труд на служителите, които пряко са въвлечени в инициативата.
Опишете накратко какво стои зад решението на компанията да започне да подкрепя общественознаичми каузи и какво цели чрез тази подкрепа
Възможен е повече от един отговор
Опишете накратко избрания подход за предоставяне на подкрепа
Опишете накратко конкретните резултати за подкрепените хора, организации или каузи. Когато е възможно, посочете данни, обратна връзка или друг начин, чрез който разбирате, че подкрепата е била ефективна
Опишете накратко най-важните изводи, предизвикателства или успехи, които са повлияли на разбирането ви за ролята на дарителството в компанията. Опишете какво бихте направили по различен начин днес
Опишете накратко следващите стъпки, които предвиждате за разширяване или надграждане на дарителските инициативи. Посочете какви цели, партньорства или нови подходи планирате да развивате през следващите години
Отбележете верните твърдения

КАТЕГОРИЯ: ЦЯЛОСТЕН ПОДХОД ЗА ДАРИТЕЛСКА ПОДКРЕПА

Категорията отличава компании, които използват различни и допълващи се форми на дарителска подкрепа, съобразени с потребностите на каузите и организациите, които подкрепят. Това може да включва финансови и нефинансови дарения, доброволчество, професионална експертиза, ангажиране на служители, клиенти и партньори, комуникационна подкрепа и други ресурси.

Оценява се не броят на използваните подходи, а доколко компанията ги избира целенасочено и ги съчетава така, че да увеличава стойността на предоставяната подкрепа.

Посочете общия бюджет, инвестиран в дарителски и доброволчески инициативи през годината. Бюджетът включва директни дарения, разходи за управление, администриране, други преки дейности и комуникация, вкл. и стойността на доброволния труд на служителите, които пряко са въвлечени в инициативите.
Какви конкретни цели сте си поставили и какви форми на подкрепа използвате за постигането им?
Опишете накратко какво мотивира избора ви на различни подходи/инициативи за предоставяне на подкрепа.
Възможен е повече от един отговор
Възможен е повече от един отговор
Например чрез продължаване на подкрепата, включване на нов ресурс или подход, адаптиране към потребностите на каузата или развитие на партньорства по други теми за разгръщане на мащаба на дарителската подкрепа.
Възможен е повече от един отговор
Посочете до три конкретни резултата. Когато е възможно, подкрепете ги с данни, примери, обратна връзка от подкрепени организации/общности или друг начин, чрез който установявате постигнатата промяна. Обяснете как съчетаването на различни форми на подкрепа е допринесло за тези резултати. Ако резултатите са част от по-дългосрочен процес, можете да посочите и постигнатата промяна във времето.

КАТЕГОРИЯ: НАЙ-ВЪЗДЕЙСТВАЩА КОМУНИКАЦИЯ НА КАУЗА

Категорията отличава усилията на компаниите, които използват творческа идея и комуникация като инструмент за постигане на по-голямо обществено въздействие от подкрепата си за дадена кауза. Категорията е предназначена за кампании, които чрез добре обмислена идея, подходяща стратегия, ефективна комуникация и постигнати резултати създават реална промяна за каузата, която подкрепят. Независимо от мащаба, бюджета или обхвата си, всяка кампания има шанс да се отличи, когато демонстрира значим принос и въздействие.

Опишете накратко необходимостта от комуникационна кампания.
Възможен е повече от един отговор.
Представете основната концепция и как тя помогна да привлечете внимание и да ангажирате хора с каузата.
Опишете накратко аудиторията, основните канали, формати и други средства. Какво мотивира избора на този подход?
Опишете постигнатите резултати, пряко свързани с поставените цели.
Възможен е повече от един отговор.
Опишете какво реално се промени благодарение на комуникацията и как тя усили ефекта от приноса на компанията. Покажете връзката между комуникацията и постигнатия резултат за каузата – например повече хора разбраха проблема, включиха се, дариха или предоставиха друг ресурс, промениха нагласа или поведение или беше постигната друга значима промяна.

Количествени категории:

КАТЕГОРИЯ: НАЙ-ЩЕДЪР ДАРИТЕЛ

Категорията отличава компании според размера на предоставената дарителска подкрепа през 2025 г., в контекста на финансовите показатели на компанията.

Посочете размера на финансовата подкрепа, остойностените материални дарения и стойността на положения от служителите доброволен труд, ако същият е положен в работно време или е компенсиран допълнително.
За повече файлове, моля обединете ги в ZIP. Максимален размер: 20 MB. Разрешени формати: PDF, JPG, JPEG, PNG, DOC, DOCX, XLS, XLSX, RTF, ZIP, RAR, 7Z, TAR, GZIP.
За повече файлове, моля обединете ги в ZIP. Максимален размер: 20 MB. Разрешени формати: PDF, JPG, JPEG, PNG, DOC, DOCX, XLS, XLSX, RTF, ZIP, RAR, 7Z, TAR, GZIP.
За повече файлове, моля обединете ги в ZIP. Максимален размер: 20 MB. Разрешени формати: PDF, JPG, JPEG, PNG, DOC, DOCX, XLS, XLSX, RTF, ZIP, RAR, 7Z, TAR, GZIP.

КАТЕГОРИЯ: НАЙ-ГОЛЯМ ОБЕМ НЕФИНАНСОВИ ДАРЕНИЯ

Категорията отличава компании според размера на предоставената материална дарителска подкрепа през 2025 г.

Отбележете приложимото. Ако за различните дарения са използвани различни методи, можете да посочите повече от един отговор.
За повече файлове, моля обединете ги в ZIP. Максимален размер: 20 MB. Разрешени формати: PDF, JPG, JPEG, PNG, DOC, DOCX, XLS, XLSX, RTF, ZIP, RAR, 7Z, TAR, GZIP.
За повече файлове, моля обединете ги в ZIP. Максимален размер: 20 MB. Разрешени формати: PDF, JPG, JPEG, PNG, DOC, DOCX, XLS, XLSX, RTF, ZIP, RAR, 7Z, TAR, GZIP.
За повече файлове, моля обединете ги в ZIP. Максимален размер: 20 MB. Разрешени формати: PDF, JPG, JPEG, PNG, DOC, DOCX, XLS, XLSX, RTF, ZIP, RAR, 7Z, TAR, GZIP.
IV. Популяризиране на дарителската подкрепа
Възможен е повече от един отговор
За повече файлове, моля обединете ги в ZIP. Максимален размер: 20 MB. Разрешени формати: PDF, JPG, JPEG, PNG, DOC, DOCX, XLS, XLSX, RTF, ZIP, RAR, 7Z, TAR, GZIP.
Приложете до 5 (пет) активни връзки към публикации, материали, друго съдържание, свързано с кандидатурата.
За повече файлове, моля обединете ги в ZIP. Максимален размер: 20 MB. Разрешени формати: PDF, JPG, JPEG, PNG, DOC, DOCX, XLS, XLSX, RTF, ZIP, RAR, 7Z, TAR, GZIP.
  • Бутонът „Запази без Подаване“ ще Ви позволи многократно да редактирате и допълвате Вашата кандидатура, без да я изпраща за оценка. Натискането на този бутон не извършва проверка дали всички полета са попълнени коректно. След като напълно завършите попълването на формуляра за кандидатстване, изберете бутона „Запази и подай“!
  • Бутонът „Запази и Подай“ ще извърши проверка дали всички полета са попълнени коректно и ще изпрати Вашата кандидатура за оценка. След изпращането на формуляра кандидатурата се заключва и повече няма да можете да я редактирате и допълвате.

Статус: НЕПОДАДЕНА